A program során felkészített mentorok megkeresik a járásukban élő vak, gyengén látó, illetve más fogyatékkal élő embereket és egyéb, súlyos munkaerő-piaci hátránnyal küzdőket, majd a javaslataikat továbbítják a helyhatóságnak - ismertették.
A harminc kiképzett mentor közül tizennyolccal az egyesület júniusban munkaszerződést köt. A mentorok maguk is vakok, gyengén látók, illetve más, nehezen leküzdhető munkaerő-piaci hátránnyal küzdenek, például 50 év felettiek vagy tartósan munkanélküliek.
A program Budapest I., III., IV., XII., XIII., XIV., XVII. és XIX. kerületében, valamint a Közép-magyarországi régió kilenc járási központjában, Budaörsön, Cegléden, Dabason, Gödöllőn, Pilisvörösváron, Ráckevén, Szentendrén, Vácon és Veresegyházon valósul meg.
